社員の声

人材サポート事業部
近藤(キャリアアドバイザー)
入社後の活躍まで見据えた、高いマッチ度を目指します。数ある紹介会社の中でも、リープの近藤を選んでいただけるようなトップコンサルタントになれるよう尽力します。
  • ITS
  • ITS
  • 建設
  • 人材
  • 建設
  • 人材
  • 人事
どんな仕事ですか?
キャリアアドバイザーとして採用・転職をサポートする仕事に従事しています。
企業が求めている人材を的確にご紹介できるよう、また、求職者様に最適なキャリアプランをアドバイスできるように尽力しています。
仕事のやりがい
企業様が求めている人材の提案が出来たとき、求職者様にとって魅力的な企業を紹介できたときに、仕事のやりがいを感じます。
また、「ありがとう」など、感謝やお褒めの言葉をいただけることも魅力のひとつです。
大手紹介会社様等たくさんある中で、当社を選んでよかったと思っていただけるサポートを行うことを心がけています。

仕事をしていて磨かれたスキル
人と関わる仕事のため、「話術」や「聞く力」が磨かれます。
ただ、それだけではなく感受性も重要だと思います。テレビや新聞、ネットなどから世の中の状況を敏感に感じ取り、今、どのような人材が求められているのかを察知することに常に意識しています。
そのため、日頃から情報を集め、感受性を磨くように努力しています。
今後のキャリアアップ・思い
責任ある仕事、ポジションを任せてもらえるよう、まずは自身のノルマ達成を目標に、仕事に取り組んでいます。
日々、小さな努力を積み重ね、いずれは会社の発展に貢献できればと思っています。

応募を考えている方へ
キャリアアドバイザーはプレッシャーもありますが、その分、お客さまから感謝の言葉もいただける職業です。
そんな、やりがいのある仕事を始めてみませんか。
未経験で始められ、教育体制が充実しており、社員同士のフォローもある働きやすい環境がリープにはあるので、安心してキャリアをスタートできます。

ENTRY

1日のスケジュールSchedule

人材サポート事業部

09:00
朝は時間に余裕をもって15分前出社を心掛けています。 元気に挨拶を行い一日のスタートです。
10:00
企業様へのご訪問途採用を求める企業様へ訪問し、求める人物像についてヒアリング。ミスマッチな提案をしないように細かく確認させて頂いています。
11:00
阿波座周辺は美味しいランチ所が多いので基本は外食です。 職場の仲間とたわいもない話をしてお腹も満たされます。
13:00
候補者様との面談は事前準備をしっかり整え行います。 転職は不安がつきものです。その不安を払拭できるように親身になって話します。
15:00
頭が煮詰まった時は、休憩室にある卓球をしてリフレッシュ。 初心者ですが、やっぱり体を動かすのは気持ちいいです。
16:00
メール,電話の抜けがないか、一日の振り返りを必ず行います。 翌日のスケジュール・準備を済ませ退社。 早く帰れる日はコンビニでアイスを買って家でよく食べます(笑)